Modul program mayu diri sekolah rendah

Az Optima program számos integrált keresõmodul hálózata, amely az egyedülálló adatbázison alapul. Egy adott cég sajátosságaitól függõen a modulok szabadon kombinálhatók. A program a Microsoft Windows hálózatok csoportjában halad (lehetséges egyéni munka az on-line csoportok mellett (Microsoft Internet Explorer 7.0 vagy újabb.

Az Optima program csak a Microsoft SQL Server 2005, 2008 vagy 2008 R2 alapján mûködik (a 2000-es verzió nem támogatott. A telepítés során ismerkedjen meg a multimédiás eszközök konfigurálására és a licenc tartalmára vonatkozó egyéb követelményekkel. A humánerõforrás-rendszer a kis- és középvállalkozások számára készült. Tökéletesen mûködik az új modulokkal, például számlázással, kezeléssel és a magazinnal való kereskedéssel. Ez lehetõvé teszi, hogy:- munkavállalói nyilvántartásba vétel,- kifizetések rendezése, figyelembe véve a távolléteket, a túlórákat,- a munkavállaló távollétének ellenõrzése, a szabadság napjai,helyesbítések létrehozása a kiküldetés munkalistáira,- szerzõdések rendezése,- a szülõi szabadsággal, a szülõi szabadsággal, a szülési szabadsággal, a gyermek születési irodájából történõ további szabadsággal együtt járó távollétek elszámolása, \ t- a kártérítés kifizetése készpénzbe és átutalásokra, a megfelelõ bankszámla megjelölésével, \ t- külföldiekkel kötött szerzõdések rendezése, \ t- adóbevallások kiszámítása és nyomtatása,- HR-dokumentumok létrehozása munkaszerzõdésként, szerzõdések kiegészítése, \ t- a DEK-II és a DEK-I-0 esetében a PFRON és a kiegészítõ nyomatok deklarációinak elkészítése,- HR formák archiválása,- külföldön kiküldött munkavállalók javadalmazásának rendezése.A humánerõforrás és a bérszámfejtési modul a hitel- és hitelalapok szolgáltatása. Ez társítható a Comarch ERP XL szervezethez, a Comarch ERP Altum tervével, mobil alkalmazásokkal: Comarch ERP e-Pracownik és Comarch ERP Mobile Fleet. Az Optima rendszer helyes végrehajtása lehetõvé teszi a humánerõforrás-részleg és a titkárság egy bizonyos szervezetét. A modul a Payer-módszerrel mûködik, amely a társadalombiztosítási intézménygel történõ településekre épül.